Samtidigt som medierna uppmÀrksammar dessa allvarliga olyckor fÄr vi inte glömma vad som sker bortom rubrikerna. Arbetsmiljöverket har berÀknat att minst 1000 personer Ärligen avlider i arbetsrelaterade sjukdomar, sÄsom hjÀrtsjukdom, cancer, kol med mera. Dessa fÄr inte glömmas bort nÀr regeringen nu mÄste storsatsa pÄ arbetsmiljöarbetet.
Vi ska ocksÄ ha det klart för oss att anstÀllningsform och hÀlsa inte Àr tvÄ vitt skilda saker. Forskning visar att den som har en otrygg anstÀllning oftare drabbas av psykisk ohÀlsa. Vi mÄste stÀvja de otrygga anstÀllningar som under senare Är har ökat över hela arbetsmarknaden, och som sÀrskilt Àr ett bekymmer i de grupper som redan frÄn början har tuffast position pÄ arbetsmarknaden. Trygga anstÀllningar och en trygg arbetsmiljö mÄste nu vara högprioriterade frÄgor bÄde fackligt och politiskt.
Arbetsgivarna mÄste ocksÄ inse att det i lÀngden inte finns nÄgra vinnare pÄ den extrema precisionsbemanning som vi ser i dag. IstÀllet för att ta in tillfÀllig personal till arbetstoppar anvÀnder mÄnga arbetsgivare visstidsanstÀllda för ordinarie arbetsuppgifter, trots flexibla kollektivavtal som skulle möjliggöra en högre grundbemanning med fast anstÀlld personal. Det Àr dÄ vi fÄr avarter pÄ arbetsmarknaden dÀr arbetstagare mÄste sova med mobilen under kudden, dÀr oron för om nÀsta lön kommer att rÀcka till alla rÀkningar stÀndigt Àr nÀrvarande.
Det förebyggande arbetet Àr centralt. Forskningen behöver ligga i framkant. DÀrför vill vi se att det upprÀttas ett nationellt centrum för arbetslivsforskning. För att minimera riskerna krÀvs ocksÄ fler arbetsmiljöinspektörer och en satsning pÄ skyddsombud. Vi vill dÀrför se ytterligare 100 miljoner till Arbetsmiljöverket och att en arbetarskyddsavgift för utbildning av skyddsombud införs. Det behövs ocksÄ ett lagstadgat huvudentreprenörs- och bestÀllaransvar, vilket skulle fÄ bort mÄnga av de oseriösa aktörer som i underleverantörskedjorna ÄsidosÀtter sÀkerheten.
Ăven arbetsmarknadens parter har ett ansvar att i avtal se till de mest utsattas situation och leverera trygga anstĂ€llningar och arbetsplatser. En modernisering av arbetsmarknaden mĂ„ste rikta fokus mot att ingen ska utnyttjas, dö eller skadas svĂ„rt av arbetet. Framtidens arbetsliv fĂ„r inte bli dĂ„tidens.