Det blev fotografering i stället för internationell arbetsplikt

Mats Engfors, 43, Boden, siktar mot en ny yrkeskarriär.
Kravet på internationell arbetsplikt gjorde att han var tvungen att ta ställning.
Hans intresse för musik förde honom en gång i tiden in i försvaret. Nu är det ett annat intresse som för honom därifrån - fotograferingen.
Han har vägt för och emot.
Regionmusiken
När han som musiksoldat lämnade Strängnäs tänkte han aldrig mer återvända till det militära.
- Det var mycket skyldigheter och få rättigheter, säger Mats Engfors.
Han fick jobb inom regionmusiken, som omorganiserades. Då fick han och åtta andra musiker gå.
När Arméns musikkår Norrland sökte en musikanförare fick Mats Engfors jobbet, men i november 1995 fanns inte internationell arbetsskyldighet på kartan.
- Jag hade inte en tanke på det. Jag anställdes för att leda och utbilda musikkåren.
Till I 19
När musikkåren lades ned började han på Norra militärdistriktet. På informationsavdelning fanns en koppling till utåtriktat arbete med en kreativ inriktning på fotografering, grafisk formgivning, marknadsföring med mera. Fortfarande var militärens huvuduppgift territorialförsvar.
Så lades militärdistrikten ned och Mats Engfors hamnade på I 19. Nu hade också förändringen av försvaret inletts, dock utan att han hade en tanke på att åka på utlandsmission.
I fjol omorganiserade informationstjänsten. Samtidigt pågick pliktutredningen. I och med vilande värnplikt och övergången till yrkesarmé är behovet av information stort, men det arbetet har i mångt och mycket centraliserats.
- Det är inte lika roligt att gå till jobbet, erkänner Mats Engfors.
Arbetsskyldighet
Så kom brevet, mitt i sommaren, om kravet på internationell arbetsskyldighet. Den som inte ställde upp kunde räkna med uppsägning.
- Jag uppfattade det som ganska okänsligt av arbetsgivaren. Samtidigt talar man om personalen som den största tillgången och har marknadsfört frivilligheten, säger Mats Engfors.
Han tycker att Sverige ska delta i internationella insatser, men påpekar att det hittills inte varit något problem att rekrytera. Försvaret har massor av sökande både till fortsättningsstyrkan i Afghanistan och den nordiska stridsgruppen.
Kravet innebar ett vägskäl. Mats Engfors tycker inte att arbetsgivaren respekterar personalen när den drar alla över en kam. Dessutom vänder han sig emot att man i princip skriver på ett vitt ark där väldigt få förutsättningar är glasklara.
Fotografering
- Det är som att skriva på ett hyreskontrakt utan att veta vad du ska betala i hyra, hur många rum du får hyra och vad det är för uppsägningstid. Det är också väldigt luddigt vilken rätt till stöd min familj har om det skulle hända mig något under en mission. Att skriva på ett sådant kontrakt vore illojalt mot min familj.
Flera av Mats Engfors kollegor har skrivit på för att få behålla jobbet och säger att de tar ställning om arbetsgivaren kräver att de ska fara iväg. För honom är det annorlunda.
Intresset för musik har ersatts av intresset för fotografering. För ett par år sedan startade han Fotographic och nu ser han firman, som sin chans att dels göra det han vill, dels göra något ytterligare mer i livet.
- Jag vill jobba kreativt. Det här är min grej. Det kom rätt i tiden och jag kan fortsätta att utveckla mig. Nu har jag också vissa rättigheter att få stöd i och med Trygghetsavtalet.
Mats Engfors har fått sin uppsägning och fick ett rådrum på 48 timmar innan han skriver på, men ser det här som ett gyllene tillfälle.