Insändare: Världens mest jämställda land

Det är sorgligt eftersom det säger mer om hur bedrövligt det ser ut i resten av världen, än situationen på hemmaplan. Vi borde ställa högre krav på ett av världens mest jämställda länder.
I Sverige tjänar en kvinna generellt åttio procent av en mans lön. Och ja, det är bättre än situationen i stort - kvinnor får endast tio procent av hela världens sammanlagda inkomster.
Att säga att vi i Sverige är mest jämställda är snarare att konstatera att vi är minst dåliga. Varför ser det då ut så här, trots att det enligt lag inte är tillåtet med olika lön på grund av kön?

Det handlar dels om en otroligt segregerad arbetsmarknad, där kvinnor och män jobbar inom olika områden - och där lönerna konsekvent är lägre i de kvinnodominerade sektorerna.
En annan viktig orsak är deltidsarbetet. I Sverige arbetar fyrtio procent av alla kvinnor, respektive sex procent av alla män, deltid. Att jobba deltid ger lägre lön, sämre pension, mindre chans att avancera - konsekvensen är ett ekonomiskt beroende.

Att majoriteten av dem som jobbar deltid är kvinnor handlar även det till viss del om den segregerade arbetsmarknaden: inom till exempel handeln och omsorgen är det svårare att få jobba heltid än inom till exempel byggbranschen.
Den främsta orsaken till deltidsarbetet är dock det obetalda arbetet i hemmet. I genomsnitt lägger kvinnor elva timmar mer på hushållsarbete i veckan än män, och detta sätts i system under småbarnsåren.

I dag tar män generellt ut en femtedel av föräldraledigheten, vilket är förståeligt med tanke på att de som sagt tjänar betydligt mer. För att få familjens ekonomi att gå ihop är detta ett val de flesta familjer tvingas till.

Ett förslag för att motverka denna snedfördelning är att införa en individualiserad föräldraförsäkring. Detta skulle ge pappor mer tid med sina ungar utan att familjen för den skull behöver riskera ekonomin, och det skulle även underlätta en rättvisare fördelning av hushållsarbetet.

Det skulle framförallt stärka kvinnors ställning på arbetsmarknaden: hur ofta får en snubbe frågan om huruvida han tänker skaffa barn snart i en arbetsintervju?

Nej, som ett av världens mest jämställda länder kan vi inte nöja oss med att löneskillnaden endast ligger på tjugo procent, eller att det överhuvudtaget finns fäder som är pappalediga.

Som kvinna i ett av världens mest jämställda länder vill jag ha samma förutsättningar som mina manliga kollegor. Inför individualiserad föräldraförsäkring!