Svar till ”Undersköterska” i NSD den 22/1. Du har så rätt i samtliga dina påståenden.
Kommunerna ställer absolut inga behörighetskrav i sina vackra rekryteringsannonser, speciellt inte inför sommaren.
Varje år är det likadant, ni faller i fällan och går som ordinarie tills vidare-anställd personal med på att snabbintrimma vikarierna och facket drar på smilbanden i takt med arbetsgivaren.
Eftersom kommunerna släpper på behörighetskraven, speciellt under sommaren, blir er utbildning ”en flugskit”.
Det är denna syn på de gamla kommunerna anger, här lägger man ribban. Kommunen sägs göra det av ”brist på arbetskraft”. Skitsnack! Det är av kostnadsskäl, så klart.
Till och med SKL, Sveriges kommuner och landsting, vill absolut inte ställa undersköterskekompetens som krav.
Säg upp er, sök annat arbete. Undersköterska har snart inget värde alls, men trenden kan vända om kommunerna tvingas ändra inställning.
Det beror helt och hållet på oss själva tillsammans med en aktiv fackförening.
Är den aktiv?