Vanligtvis brukar löneskillnader mellan kvinnor och män redovisas med månadslöner motsvarande heltid. Men det ger en missvisande bild av de pengar som finns i plånböckerna hos män respektive kvinnor varje månad.
"Vi menar att det istället är viktigt att synliggöra de faktiska månadslönerna, som också speglar det utbredda deltidsarbetet bland kvinnor", säger LO-utredaren Ulrika Vedin.
Det gör löneskillnaderna ännu mer påtagliga.
En vanlig arbetarkvinna tjänar 17 000 kronor per månad, om man tar hänsyn till alla deltidsarbetande kvinnor i handel, hotell, restauranger, vård m m.
En genomsnittlig tjänsteman ligger på hela 36 700 kr per månad.
Inkomstskillnaderna påverkar hela det så kallade livspusslet.
För arbetarkvinnor innebär de ekonomiska villkoren att det är omöjligt att köpa sig mer tid genom exempelvis städhjälp eller hemleverans av matkassar.
Det är bara de som har goda inkomster som kan unna sig en sådan guldkant i tillvaron.
Inför Internationella kvinnodagen föreslår LO några reformer för att stärka kvinnors ställning i arbetslivet:
• Lagstiftningen ska stödja rätten till heltid och trygga anställningar.
• Föräldraförsäkringen ska delas mer lika mellan föräldrarna. LO vill i ett första steg att fyra månader reserveras för vardera förälder.
• I verksamheter som finansieras med skattemedel ska rätten till heltid och trygga anställningar göras till norm.
• Stärk statsbidragen till kommuner och landsting med 30 miljarder kronor. Detta bör komma kvinnor i arbetaryrken till del genom förbättringar av arbetsvillkoren.
Det är egentligen dramatiska förslag.
Men de skulle göra skillnad och bidra till att minska åtminstone en del av dagens orättvisor.