Anklagelser om mobbning
Ledamöterna som avgått från Bodens ridklubbs styrelse har gjort det av olika skäl. Droppen som fick bägaren att rinna över var kassören Christer Carlssons anklagelse om mobbning.- Det är kränkande, säger Katarina Larsson, avgående ordförande.
Sex personer har avgått från Bodens ridklubbs styrelse. FOTO: Lena Tegström
Foto: Lena Tegström
- Det är inte Christer Carlsson som drämt näven
i bordet, utan det är vi, säger Helena Bergström.
Vara förebilder
Malin Andersson, supp-
leant, säger att hennes värdegrund bygger på rent spel och ärlighet.
- Kommunen säger att vi är Bodens största ungdomsgård och därför ska vi vara förebilder genom att motverka alla former av mobbning och se till att alla får vara med.
Hon säger de kommit långt med verksamhetsmålen, som alla var eniga om.
- Men två av ledamöterna, som fortfarande sitter kvar i styrelsen, har inte deltagit i det arbetet. Oavsett arbetsplats så måste den fungera. Om den inte gör det, så måste ansvariga agera och det har vi gjort, säger Malin Andersson.
- Vi måste följa ridsportförbundets krav och rekommendationer, säger Helena Bergström och tillägger att de också har en skyldighet gentemot medlemmarna.
- Vi har bland annat jobbat flera helger med att formulera en värdegrund för klubben. I det arbetet har inte Christer deltagit.
Finns ingen budget
Monika Wärnberg, ledamot, säger att det finns många skäl till att hon avgått, men att anklagelserna om mobbning var så kränkande att hon kände att det får vara nog.
Hon och de andra riktar kritik mot hur Christer Carlsson sköter sitt uppdrag som kassör.
- Vi har inte fått de redovisningar vi har frågat efter. Det finns ingen budget och han har låtit en av de anställda ta ut sin lön oattesterad. Det har först skett i efterhand, säger Monika Wärnberg.
Helena Bergström tillägger att felaktiga löner har betalats ut och säger:
- Jag känner att jag inte kan ta ansvar för en verksamhet om jag inte vet om vi ligger 200 000 kronor plus eller minus.
De påpekar vidare att Carlsson inte har verkställt uppdrag han fått och varit med att besluta om.
Utvecklingsarbete
Patrik Bergström säger att de har jobbat med ett omfattande utvecklingsarbete som inbegripit visioner och mål.
- Vi har rett ut och utformat administrativa rutiner som har saknats tidigare.
Katarina Larsson förklarar att de har strukturerat upp hela verksamheten. De har ändrat och skrivit nya arbetsbeskrivningar för att de bättre ska passa verksamheten som bedrivs i ridhuset.
Motarbetat
Förändringarna har orsakat både ris och ros, men Helena Bergström säger att när det har stormat har de bitit ihop för att de trott på arbetet de gjort och att förändringarna ska leda till något bättre.
- Christer har varit enig med styrelsen i besluten, men har sedan motarbetat oss, säger Katarina Larsson.
Hon säger att de flesta av dem som avgått står till förfogande för nya styrelseuppdrag förutsatt att Christer Carlsson avgår.
Så jobbar vi med nyheter Läs mer här!