Heltidstjänsterna ska i så fall vara klara för tillsättning i januari 2014. Förslaget ska upp på nästa socialnämnd 22 oktober, då även det pågående heltidsprojektet beslutas upphöra 1 november. Det finns även ett nytt förslag att "sommarschemat" ska tas bort helt.
– Heltidsprojektet har funnits så att de med 75 procent kunnat jobba 25 procent på en annan arbetsplats. Men detta har inte nyttjas fullt ut. Vi tror därför det blir mer effektivt med heltider istället, säger Inge Andersson (S).
Nattskiftet undantas
I framtiden kommer det därför att bli nyanställningar av heltider både i äldrevården och hemtjänsten. Ett undantag är dock nattjänstgöring.
Förändringen ska genomföras etappvis. Första etappen omfattar äldreomsorgen. Förvaltningsledningen kommer fram till årsskiftet att inventera behovet av ökad grundbemanning i form av tillsvidareanställning i den hemtjänst som kommunen utför. Nödvändiga nyanställningar ska vara heltider.
– Vi kan i dag konstatera att det finns för låg grundbemanning när man inom hemtjänsten tvingas ta in timanställda eller månadsanställda. Ska man få till heltider på ett riktigt sätt så måste man också börja anställa heltider, säger Inge Andersson (S).
Ska inte förvaltningen spara in sitt stora underskott?
– Hemtjänsten har för mycket folk fortfarande, så den biten ska fortfarande åtgärdas med att ta bort allt extra folk. Det är enhetscheferna och personalen som vill göra på det här sättet. Genom att spara på rätt sätt med de rätta verktygen så slipper man piska fram besparingarna hela tiden när det kanske inte går. Alla deltidsanställda har ju rätt att söka de nya tjänsterna som kommer att annonseras ut, säger Inge Andersson.