Sju varslas efter heltidsprojekt

"Sparken" i stället för heltider.Det får flera anställda inom vården i Kalix kommun efter att kommunen avslutar ett lyckat heltidsprojekt.- Det är rent ut sagt förjävligt. Vi känner oss lurade, säger Gudrun Dickman, kommunal.

Gudrun Dickman kräver att kommunens tjänstemän följer politiskt fattade beslut.FOTO: K-L SUNDQVIST

Gudrun Dickman kräver att kommunens tjänstemän följer politiskt fattade beslut.FOTO: K-L SUNDQVIST

Foto: K-L Sundqvist

KALIX2008-11-29 06:00
Det har pågått ett projekt med namnet "100% projektet" med hemtjänstgrupperna i Gammelgården och Näsbyn som deltagare. Projektet ansågs så lyckat att styrgruppen för projektet föreslog permanenta modellen genom att erbjuda all vårdpersonal heltid.
Vilket även socialnämnden beslutade.
Sju varslade
Men nu verkar det inte gälla längre, enligt Kommunal. I stället har sju personer blivit varslade om uppsägning från den 1 januari. De som varslats är de som fick höjd sysselsättningsgrad.
- Man bryter den överenskommelse vi har ingått. Vi känner oss rejält grundlurade, det är förjävligt vilken personalpolitik kommunen bedriver, dundrar Gudrun Dickman.
Hon förstår inte helomvändningen.
- Sjukfrånvaron har minskat i en grupp och ekonomin har blivit bättre.
Hur motiverar de beslutet?
- Socialchefen säger att vikariekostnaderna är så höga men det var i inledningsskedet. Initialt kostar det alltid innan man hunnit lära sig det nya och senare när en utvärdering gjordes så visade det sig att det blir billigare. Nu säger han att "vi ska göra det sen".
Ni känner er alltså grundlurade?
- Absolut, vi är heligt förbannade. De var nog svårt att få människor att hoppa på det här. Nu har personalen gjort ett jättejobb, men det är ingenting värt.
Gudrun Dickman är lite osäker vad gäller uppsägningarna. Men hon visar upp sju stycken varsel som arbetsgivaren skickat ut.
- En del lovas en fortsättning om de skriver sig månad för månad. Men vi förutsätter att de får tillbaka sina grundtjänster.
Lång process
Områdeschefen Karin Bergdahl säger att socialnämndens beslut står fast.
- Ambitionen är fortfarande heltid till alla. Men det är en lång process för att alla inom socialförvaltningen ska få heltid.
Uppsägningarna?
- De har blivit uppsagda från projektet. Det var en tidsbegränsad anställning till den 31 december när projektet avslutas, men de har kvar sina grundtjänster.
Överlevnadsfråga
Kommunal nöjer sig inte.
- Det här kommer vi gå vidare med. Hur ska våra medlemmar som får uppsägningar i handen veta detta? säger Gudrun Dickman och fortsätter:
- Jag vill göra kommunen medveten om att den ligger under skadeståndsansvar gentemot Kommunalarbetareförbundet. Jag vill också understryka att det vi har förhandlat om och varit överens om ska hållas. Vi kräver att tjänstemännen tar sitt ansvar och följer fattade beslut.
Enligt Gudrun Dickman är detta en överlevnadsfråga för många kvinnor.
- Särskilt nu när villkoren för stämpling och annat försämrats.
Så jobbar vi med nyheter  Läs mer här!
Läs mer om